티파니 유
60명 이상의 학부모, 교직원 및 교직원이 활기 넘치는 연설자와 작가의 이야기를 듣는 즐거움을 누렸습니다.티파니 유10월 17일 백주년 기념관에서. 유씨는 자신의 새 책에 대해 이야기했습니다.“Anti-Ablest 선언문,”그리고 그녀가 콘텐츠 제작자이자 장애인 커뮤니티의 옹호자가 되도록 이끈 개인적인 여정입니다.
유는 사회가 다양한 능력을 가진 사람들을 보는 세 가지 렌즈를 포함하여 풍부한 정보를 그룹과 공유했습니다. 그만큼의료모델은 장애를 고칠 수 있거나 고칠 필요가 있는 것으로 간주합니다. 그만큼비극모델은 장애인을 도움이나 동정이 필요한 피해자로 보고, 반대로사회적모델은 장애가 있는 개인에게 부담을 주기보다는 태도와 환경의 사회적 변화에 초점을 맞춥니다.
유우가 만드는 것의 차이점을 설명했어요숙박시설, 이는 사후에 만들어진 반창고 유형의 수정 사항이며 true접근성는 다양한 능력을 가진 사람들과 그들이 완전히 참여하기 위해 필요한 것이 처음부터 고려될 때 발생합니다. 그녀는 언어의 작은 변화가 큰 변화를 가져올 수 있다고 조언했습니다.완전히 참여하기 위해 필요한 것이 있습니까?
“티파니는 우리 중 얼마나 많은 사람들이 어떤 종류의 장애를 가지고 있는지, 그리고 단지 일부가 아닌 모든 사람에게 위로를 제공하는 데 눈을 뜨는 것이 얼마나 중요한지 알게 되었어요.” 중학교 현대 언어 코디네이터인 Jessica Nelson이 말했습니다. “장애인들이 불쌍함을 받고 싶어하는 것이 아니라 자신의 능력을 보여줄 수 있는 플랫폼이 제공되기를 원하는 것이지 그 반대가 아니라는 것을 깨달았습니다.
유는 또한 직업 설명을 작성하는 방식을 시작으로 장애인이 직장에서 공정하게 대우받을 수 있는 권리를 위해 싸우면서 고용 분야에서의 자신의 작업에 대해 공유했습니다.
“나는 티파니의 발표를 통해 얼마나 많은 장애인들이 처음부터 해고되기 때문에 고용을 확보하기 위해 애쓰고 있는지를 알게 되었습니다.”라고 마케팅 및 커뮤니케이션 이사 Stacy Hedeman이 말했습니다. “고용주는 자격이나 재능을 전혀 고려하지 않은 채 장애가 장벽이 될 것이라고 생각하여 그들을 간과하는 경우가 많습니다.”
주 초, 상급 학교 학생들은 국가 장애 고용 인식의 달을 기념하여 조회 중에 개인적인 이야기를 발표한 Robby Ford와 Colin Regan 교사로부터 이야기를 들었습니다.
이 놀라운 인물을 우리 커뮤니티에 초대해 주신 CIE 사무실에 감사드립니다!
티파니 유
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